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【團隊管理】管理者想建立高績效團隊，先找到這9種成員－貝爾賓團隊角色理論(Belbin Team Roles)，你的團隊需要那些角色？

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【團隊管理】管理者想建立高績效團隊，先找到這9種成員－貝爾賓團隊角色理論(Belbin Team Roles)，你的團隊需要那些角色？
歐洲最古老的商學院亨利管理學院（ Henley Management College ）教授－馬里諦斯・貝爾賓博士（ Meredith Belbin ）和他的同事們經過多年在澳洲和英國的研究與實踐，提出了著名的貝爾賓團隊角色理論；貝爾賓在觀察並分析成功團隊後發現，每一個團隊的組成人員都包含 9 種不同的角色（ 1…
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【團隊定位】DISC人格測驗，找出你在團隊中適合扮演的角色！

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【團隊定位】DISC人格測驗，找出你在團隊中適合扮演的角色！
DISC 個性測驗是國外企業廣泛應用的一種人格測驗，用於測查、評估和幫助人們改善其行為方式、人際關係、工作績效、團隊合作、領導風格等。目前常應用在人力資源領域。
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【高效管理】比 KPI 更重視質量，現下熱門的OKR目標管理法怎麼應用？

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【高效管理】比 KPI 更重視質量，現下熱門的OKR目標管理法怎麼應用？
（本文出自 《經理人月刊》2018 年 4 月號，特別企畫：一 次讀懂 OKR ） 管理學之父彼得．杜拉克（ Peter Drucker ）曾說，「企業一切的經營活動，最終都是為了績效。」確實，績效關乎一家企業的存亡，但是，如何達成績效呢？既然績效是公司的經營成果，採用重視「結果」的績效考核制度，是一般企…
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